UNA DE LAS MEJORES IDEAS POR ACTUALIDADECONOMICA.COM

UNA DE LAS MEJORES IDEAS POR ACTUALIDADECONOMICA.COM

YESEMPLOY, de HUMAN RESOURCES GROUP, ha sido galardonada como una de las Mejores Ideas del Año. Luis Vilanova Blanco, como gerente ha recibido el premio de la asocicación Actualidad Economica.

YESEMPLOY como portal innovador en la selección y captación de candidatos es hoy un proyecto premiado que puede constituirse como solución empresarial a corto plazo. Durante varios meses ha estado en pruebas en importante Universidad, en su servicio de orientación laboral y búsqueda de empleo, con resultados muy positivos.

Un paso adelante en el Video Curriculum
YESEMPLOY ofrece a las empresas y fundaciones que ofrecen servicios de recolocación
o asesoramiento en búsqueda de empleo, consultoras de selección y headhunters una innovadora y única herramienta que permite a sus candidatos crear un Espacio Web donde grabar su Video Curriculum y enviarlo a las ofertas o empresas que desee.

El Video Curriculum como diferenciación
YESEMPLOY permite a los candidatos que utilizan el servicio de Espacio Web Laboral grabar sus Video Curriculums directamente desde su WebCam, en casa, en la oficina, sin tener que desplazarse, cuantas veces lo crea necesario y utilizarlo en tantos Espacio Web Laborales como desee.

¿Qué es el Espacio Web Laboral (EWL)?
El Espacio Web Laboral es un paso adelante en la presentación de candidaturas y por tanto una nueva herramienta para los candidatos que buscan empleo, las empresas o asociaciones con planes de recolocación, PIE’s y las empresas destino que ofrecen el empleo.
El EWL permite ir más allá de las páginas personales, blogs o Curriculums., permitiendo grabar diferentes Video
Curriculums, cartas de presentación, experiencia, formación, idiomas, logros, expectativas,… pudiendo elegir diferentes estilos de presentación. Al mismo tiempo se pueden incluir documentos como títulos, diplomas, acreditaciones,…
Un candidato puede crear diferentes EWL y enviarlos a las ofertas y empresas que el candidato requiera, pudiendo codificar con una contraseña su visualización.
Actualmente la tendencia es el uso del Video Curriculum para realizar procesos de selección. El Espacio Web Laboral de YESEMPLOY es un paso adelante.
Contacte con nosotros
Contacte con nosotros y le ofreceremos una solución a medida de sus necesidades de asesoramiento y recolocación.
Adecuamos nuestros desarrollos a sus necesidades.

¿Qué aportamos a las asociaciones,
fundaciones y empresas de recolocación y
asesoramiento de empleo, consultoras de selección y headhunters?

Contrate un pack de EWL para sus candidatos. Usted recibe en el pack las siguientes ventajas:
1 Un conjunto de códigos, proporcional al pack de EWL contratado. Cada candidato que usted invite al servicio introduce el código en nuestra web y es validado por nuestro sistema como un candidato que viene de su organización.
2 Una zona en nuestra Web con su mismo estilo. De esta forma los candidatos ven nuestra web como una extensión de su corporación, asociando las ventajas del servicio a su imagen como empresa u organización.
3 Estadísticas de acceso de sus candidatos, de manera que en todo momento pueda controlar los candidatos que están utilizando el servicio, cuantos accesos de empresas están teniendo, cuantas unidades del pack tiene libres,…

Con este tipo de acuerdos su organización sale fuertemente reforzada ya que hace llegar la imagen y el sonido, a la vez que muchos otros datos, al cliente y empresas finales. Estás últimas valorarán poder ver y escuchas a los candidatos cuantas veces lo

¿Qué aportamos a los clientes finales?
El servicio de EWL de YESEMPLOY ofrece a los clientes finales una herramienta que facilita el conocimiento previo de los candidatos con la visualización de sus Video Curriculums.
Sus clientes y asociados lo valorarán ya que verán en el EWL la innovación que evita el tedio de repasar cientos de Curriculums, a la vez que la optimización de sus tiempos y por tanto la reducción de sus costes, en los procesos de selección de personal.
Verán su empresa y organización como innovadora y dinámica.

Objetivo de YESEMPLOY
Como marca de innovación, YESEMPLOY está llegando a acuerdos con diferentes entidades de recolación y universidades que ven en el EWL una ventaja competitiva y una herramienta que permite a los candidatos y empresas utilizar la fusión de las Web Personales, los Curriculums Vitae y los Video Curriculums para, por un lado, acelerar la incorporación de los empleados al mundo laboral y por otro facilitar la tarea de los profesionales de selección.

ENTREVISTAS VIRTUALES 

Mediante la transmisión por video y almacenamiento en servidores remotos, se ha diseñado un sistema por el cual es posible programar entrevistas mediante la configuración de preguntas, tiempo para su contestación y candidatos que la realizarán. Enviando el link a la entrevista, el candidato, con una sencilla camara web, contesta a las preguntas que el entrevistado a diseñado.

Posteriormente el entrevistador puede analizar las respuestas cuantas veces lo necesite, este donde este y en cualquier momento, incluso con el cliente final del proceso de selección.